人工智能确实在加速变革许多行业，但它更多的是替代重复性高、规则明确的工作，而非完全取代人类。

例如：客服、基础数据录入、简单翻译等岗位已经被AI大幅替代。

但以下几类岗位在未来更具抗风险能力：

1. 创意类岗位：如策划、原创内容、设计指导；
2. 情感服务类：如心理咨询、教育指导、护理等；
3. 跨领域整合能力强的人才，如AI+医学、AI+法律等；
4. 技术研发岗位：如算法工程师、数据科学家。

未来不是人被AI淘汰，而是不会使用AI的人被淘汰。关键在于学习、适应、转型。